Сегодня это семь тысяч работающих (менее 1% штатных работников Днепропетровской области), почти 2,1 млрд грн. реализованной в 2020 году промышленной продукции – 0,5% в структуре регионального показателя.
Раньше было больше и предприятий лёгкой промышленности, и работающих на них, и результат их деятельности заметнее.
До сих пор не восстановили объёмы производства 2013 года – в 2020 году произведено продукции на 12,5% меньше показателя семилетней давности. И это при том, что годовой рост 2020 года составил 46,4%.
И дело не только в объёмах производства. Здесь среди работающих 75% женщин, это сравнительно легко осваиваемый бизнес частными малыми и микро-предпринимателями, что важно – вынужденными переселенцами с Донбасса.
О завтрашнем дне лёгкой промышленности состоялся откровенный разговор 21 июля в облгосадминистрации на заседании в формате «круглого стола» под председательством первого заместителя губернатора Владимира ОРЛОВА.
Такие встречи областной власти с работодателями в последнее время стали регулярными. Услышали горно-металлургический комплекс и активно включились в решение актуальных для них проблемных вопросов. Теперь слушали работодателей предприятий лёгкой промышленности и пришли к выводу, что им поддержка областной власти нужна не меньше.
В совещании приняла участие президент – председатель правления Украинской ассоциации предприятий лёгкой промышленности «Укрлегпром» Татьяна ИЗОВИТ. Её видение перспектив развития лёгкой промышленности Украины – «Топ-7 для стабилизации отраслевого развития» участниками совещания, директорами ведущих предприятий области воспринято в целом положительно.
Но есть специфика нашего региона, о ней шла, в основном, речь на совещании. Взаимодействие с профессиональными школами по дуальному профессиональному образованию и обучению, сотрудничество с предприятиями крупного бизнеса, защита национального (днепропетровского) производителя, экспорт с таможней урегулирован, а вот по импорту сырья, оборудования, инструмента ещё есть вопросы.
Поднятые работодателями вопросы зафиксированы, приняты в проработку специалистами облгосадминистрации.
В своём выступлении обратил внимание на отсутствие у нас областной организации работодателей лёгкой промышленности.
У горняков и металлургов есть, у пищевиков и хлебников есть, у аграриев и машиностроителей есть, даже у полиграфистов создан свой кластер, а у легковиков – нет. Как результат – неучастие на постоянной основе в областном социальном диалоге с властью и профсоюзами, мнение работодателей лёгкой промышленности не учтено в трёхстороннем территориальном Соглашении, редакция которого на 2021-2025 годы практически уже подготовлена к подписанию Сторонами социального диалога.
Двери нашей Федерации организаций работодателей Днепропетровщины открыты для Вас, готовы помочь организоваться и стать 15-й, но не последней, а равной с другими, отраслевой организацией в составе ФОРД.
